Wie de werkende Nederlander wil helpen, moet de belasting op inkomen en werk serieus verlagen en het kapitaal weer eerlijk durven belasten. Maar ook al zegt het kabinet er te zijn voor werkend Nederland; het doet het tegenovergestelde. Alles in de begroting wat gewone mensen vooruithelpt is teruggedraaid, terwijl cadeaus voor vermogenden en aandeelhouders zijn blijven staan. GroenLinks-PvdA laat met dit plan zien hoe het ook kan.
Vandaag is Esmah Lahlah's boek uitgekomen! 'We hebben het over mensen' is nu te koop bij de boekhandel bij jou in de buurt.
Er is iets misgegaan tijdens het doneren, probeer het nog een keer.
VPN's, Adblockers en andere website plug-ins kunnen fouten met het doneren
veroorzaken.
Met jouw hulp versterken we de groene beweging wereldwijd.
Something went wrong during your donation, please try again.
VPN’s, Adblockers and other website plug-ins can cause errors during the
donation process.
With your help we strengthen the green movement worldwide.
Bedankt voor je donatie! Met jouw hulp versterken we de groene beweging
wereldwijd.
Thank you for your donation! With your help we are strenghtening the green
movement worldwide.
Henk Eilert, afdelingssecretaris
p.a h.eilert@hetnet.nl
Sander Visser, voorzitter afdeling
p.a. sander@ligaturen.nl
In samenwerking met afdeling provincie Utrecht hebben we een pilot opgezet, voor Utrechtse afdelingen om deel te nemen aan de leerlijn diversiteit, inclusie en gelijkwaardigheid en ee neigen actieplan te ontwikkelen.
De campagnes van GroenLinks drijven op donaties van leden en sympathisanten. Hoe meer mensen ons steunen, hoe meer bushokjes, acties, evenementen en online advertenties wij kunnen inzetten. Zo maken we Nederland samen groener en socialer. Help jij mee?
Op 22 juni 2024 kwamen zo'n 50 willekeurig gelote leden bij elkaar om de toekomst van GroenLinks te bespreken. Hier lees je een verslag van deze eerste bijeenkomst.
GroenLinks staat voor gelijkwaardigheid en streeft ernaar een diverse en inclusieve beweging te zijn. Op deze pagina vind je ons huidige Beleid Diversiteit, Inclusie en Gelijkwaardigheid.
In 2024 hebben we een onderzoek laten uitvoeren om meer inzicht te krijgen in de ervaringen met diversiteit, inclusie en gelijkwaardigheid in onze vereniging. Wat gaat er goed en waar moeten we nog meer stappen zetten? Zien we zaken over het hoofd, waardoor we kansen en talent missen?